病假超出医疗期限,还能继续申请病假吗?
时间:2025-05-17|栏目:宁波北仑区律师|
病假超出医疗期限,一般不能继续申请。根据《劳动法》,医疗期是解雇保护期,非治疗期,超出后单位可能解除合同。不及时处理可能导致失业风险。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫病假超出医疗期,常见处理为换岗或协商解除劳动合同。选择应基于个人健康状况、单位需求及法律规定,避免违法解除带来的风险。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫病假超期不能续。处理方式:1.与单位协商换岗,继续工作;2.如无法换岗,可与单位协商解除合同,获取相应补偿;3.咨询律师,确保权益不受损。
上一篇:派出所因我报警被打,是否合规?
下一篇:暂无
您可能感兴趣的文章
- 05/17 派出所因我报警被打,是否合规?
- 05/17 儿子不管父亲怎么办
- 05/17 全责修车一定要全陪吗
- 05/17 大学生打架怎么解决 新方法
- 05/17 不签劳动合同出了意外怎样赔偿
- 05/17 未成年玩游戏被扣钱怎么追回
- 05/17 干洗店丢失衣物赔偿多少
- 05/17 在公司当保洁被突然解雇,我该如何应对?
- 05/17 通过支付宝订单号可以查到啥
- 05/16 雇佣关系责任划分依据
- 05/16 如果理发店被市场监督局发现有过期产品,法律
- 05/16 我承包了集体荒山但没有造林,是否违法?
- 05/16 银行卡被惩戒了,何时能恢复正常?
- 05/16 房东私自拆水表违法吗
- 05/16 遇到网约车押金不退问题,法律上我们有哪些途
- 05/16 现在没有偿还能力,该如何处理?
- 05/16 产权车位发票丢失怎么办
- 05/16 自愿转账受法律保护吗怎么办
- 05/16 关于解放前土地所有问题,有哪些重要政策?
- 05/16 举报是否可行?